ATITUDES APROPRIADAS:
- colocar-se sempre a disposição, manter o canal de comunicação aberto,
- agir coerente com seus princípios éticos,
- permitir e contribuir para o desenvolvimento profissional dos funcionários,
- buscar o conhecimento de novas ferramentas e técnicas, se aperfeiçoar,
- ao contratar, admitir profissionais que se enquadram na filosofia da empresa e sejam capacitados para o cargo,
- dar acompanhamento é fundamental para evitar resultados negativos, se preciso faça ou indique reciclagem ou treinamentos.
quarta-feira, 24 de junho de 2009
Assinar:
Postar comentários (Atom)

Nenhum comentário:
Postar um comentário
Esse blog foi realizado de forma séria e com o propósito de divulgar informações verídicas, por favor só comente se for usado para o aprimoramento e crescimento profissional. muito obrigada